【“数说”述职】兰溪市人民医院召开2020年度科室（院区）负责人述职会

为总结2020年度工作经验，反思不足，实现以健康为中心、以强学科为目标，对标三乙，凝聚共识，坚定医院发展目标，兰溪市人民医院于1月21日至23日召开科室（院区）负责人述职会。医院党委副书记、院长屠元星主持会议。

此次述职工作分院区执行院长述职、行政后勤科主任述职、医技科室科主任述职、临床外科科主任述职、临床内科科主任述职五大组进行，由年度履职现场陈述和民主测评两部分组成。会上，五大组共59名负责人依次上台，分别对照2020 工作总结、亮点、存在不足以及2021年工作计划等方面以图表的形式用数据说话、用数据决策、用数据管理、用数据创新，深度剖析、谋划了各院区、科室在“十四五”规划下，新冠疫情时代背景下的发展新思路。

医院党委书记应佑华做点评，他首先感谢医院全体中层干部为医院发展创新做出的贡献，是医院建设发展中不可或缺的力量。

他指出，此次述职通过各项“数据”展示，既客观地总结交流了经验，又实事求是地分析了工作中出现的问题，还有针对性地提出了整改的新思路和新措施，明确了2021年努力的方向。2020年受疫情影响，各院区、科室仍创造了新亮点、新典型和新经验，推动了医院建设发展；2021年是充满挑战的一年，使命在前，责任在肩，希望各负责人以此次述职推动工作目标，各院区、科室加强管理交流、相互启发、同频共振，不断强化医院医疗质量，加强医院品牌和服务管理能力建设，提高医院综合服务能力和核心竞争力，以等级医院评审工作为契机，为医院转型升级工作夯实基础，为医院发展再创佳绩。

医院党政班子对述职干部进行了测评，全院中层干部对述职干部进行满意度测评。